Ergonomieberatung
Wir sind für Sie da
Unser Leistungsangebot ist vielfältig und wird individuell an Ihre Wünsche, Vorgaben und Ziele angepasst. Wir möchten Ihnen durch unser Wissen und unsere Expertise Möglichkeiten aufzeigen, gesünder zu arbeiten.
Wäre das etwas für Sie?
Hätten Sie Interesse daran, gemeinsam mit uns am Arbeitsplatz Veränderungen zu schaffen und neue Ansätze auszuprobieren?
Was tun wir?
- Eingangsgespräch / Analyse der IST-Situation
- Arbeitsplatzbegehungen
- Arbeitsplatzanalysen (schriftlich und als PowerPoint-Präsentation)
- Leitmerkmalmethode zur objektiven Analyse von Arbeitsschritten
- Visualisierung durch Foto- und Videoanalyse
- Coaching am Arbeitsplatz / Mitarbeiterschulung
- Einführung und Schulung zur „Bewegten Pause“
- Erstellung individueller Trainingspläne für Abteilungen oder Mitarbeiter
- Beratung zu Büromöbeln und Arbeitshilfen
- Präventionskurse für Ihr Team
- Betreuung und Gestaltung von Gesundheitsevents
- Hilfe und Betreuung bei der Gründung von Betriebssportgruppen
- Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
- Re-Coaching zur Festigung und Wiederholung
Wir unterscheiden zwei große Bereiche:
Verhaltensprävention
Bei der Verhaltensprävention steht jeder einzelne Mitarbeiter im Mittelpunkt. Sie zielt darauf ab, das Verhalten des Einzelnen im Zusammenhang mit der Arbeit zu präventiv gestalten.
Durch unsere Ergonomieberatung und unser Gesundheitscoaching analysieren wir, wie gesundheitsorientierte Arbeitsverhältnisse genutzt werden können. Jeder Mitarbeiter soll lernen, wie er sich selbst gesundheitsorientiert verhält und welche Vorteile dies mit sich bringt.
Verhältnisprävention
Die Verhältnisprävention setzt an den Arbeitsbedingungen an. Sie zielt darauf ab, die Gesundheit durch die Gestaltung des Arbeitsplatzes, der Arbeitsstätte, der Arbeitsmittel und der Arbeitsumgebung zu fördern.
Unsere Aufgabe ist es, diese beiden Bereiche zusammenzuführen und ein ganzheitliches Konzept für ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen.
Unsere Aufgabe ist es diese beiden Bereiche zusammenzuführen.
